Telegram TG 社群裂变中,如何设计专属的裂变福利?
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在TG群里面搞裂变,核心就是“利他”,要让老用户觉得拉人对他自己有好处。
可以试试这几个玩法:
1. 拉1个新人,老用户发个小额USDT红包,简单粗暴。
2. 拉5个新人,解锁一个隐藏功能或资源,比如高级工具试用权限。
3. 每周统计拉人榜,前3名发专属福利,比如代币空投、VIP通道。
4. 任务积分系统,拉人换积分,积分能兑换各种实用的东西。
核心是把福利和用户的日常需求绑定,别整那些虚的。而且规则要清晰,操作要简单。