Telegram 怎么设置群组新成员入群的个人发展路径引导？

你的问题，本质是希望新人入群后，能够按你们设定好的流程走，比如发资料、加好友。

可以这么做：

1. 建个欢迎机器人。用BotFather建一个欢迎机器人，设置好自动回复。新人一入群，它就自动发欢迎语+操作流程。

2. 欢迎语要明确。比如：“你好呀！欢迎加入～请先看这份资料（文件/链接），看完了加@某某为好友”。流程就清楚了。

3. 用群规提醒。群公告里也写清楚流程，新人一般都会看一眼。

4. 可以加引导员。让几个活跃的群员帮忙引导新人，尤其是机器人发完之后，再跟进一下，效果更好。

目前 Telegram 支持的，就是这些常规做法，简单好用，不需要搞得那么复杂。

在Telegram里，自动带新成员入坑，用机器人+欢迎语+跳转链接三件套就能搞定。

1、先建个机器人。去BotFather创建一个专属机器人，记住Token，这个就是你的遥控器。

2、设置欢迎语。在群组设置里开启「欢迎语」功能，编辑好引导话术，比如“欢迎加入！请先点击链接查看新人必读”，这个链接可以跳转到网页或文档。

3、准备引导内容。把新人需要看的资料整理成在线文档或者网页，加上操作指引和下一步动作。

4、引导加好友。在资料里放上管理员账号，让新人主动联系。也可以让机器人自动发私信邀请加好友。

5、定期检查机器人状态，确保欢迎语正常触发。这样就能实现半自动的新成员引导了。

Telegram没有官方的「新人引导路径」功能，不过你可以通过以下几种方式来模拟实现：

1. 群组欢迎语：在群组设置中，把入群后的操作指引写清楚（比如「请先查看频道资料，再联系管理员」），这是最简单直接的方法。

2. 用机器人自动回复：创建一个机器人，设置新人发言时自动发送一段引导流程，例如「欢迎加入！请先查看频道资料，再联系@xxx 加好友」。

3. 引导至频道/子群：将核心资料放到一个频道或小群中，新人先看完资料再进主群，也能控制节奏。

4. 人工+机器人结合：先让管理员或机器人发个欢迎模板，再附上步骤说明，新人按流程一步步操作就行。

如果希望自动化程度更高，可以找会Bot开发的人定制一个流程机器人，成本也不高。

记住一句话：Telegram的自由度很高，但自动化引导需要你主动设计流程，别指望平台帮你搞定一切。

Telegram目前没有原生的自动化引导功能，但你可以通过以下几种方式实现：

1. 利用欢迎消息：在群设置里填好欢迎语，告诉新人第一步该做什么，比如“欢迎！请先查看频道公告”。

2. 设置机器人流程：用Bot（机器人）引导，比如@MissRose_Bot可以设置欢迎信息和按钮，点击后一步步引导新人。

3. 建立新手通道：把新人先拉到一个子群里，发好资料、规则，再引导他们进主群。

4. 人工辅助提醒：安排专人看新人发言，及时私聊补充引导。

这样就能帮你实现一个比较完整的引导路径。