怎样在 TG 群管理中处理成员之间的矛盾和冲突，维护和谐氛围？

首先，TG群不是菜市场，要立规矩。比如禁止人身攻击、拉黑骂人，提前说好规矩。

其次，管理员要中立。不要偏袒，不要当和事佬。有矛盾第一时间介入，把话往正处引。

再者，私下沟通很重要。把当事人单独叫出来聊一聊，避免当众撕逼伤群情。

还有，定期活跃气氛。发个红包、搞个小活动，转移大家注意力。

最后，必要时踢人。不要怕得罪人，群氛围比谁都重要。你要让成员知道，这里是讲理的地方，不是撒野的地方。