采取什么措施监督审批人的行为？

审批人对于Telegram的运营来说至关重要，如果管理不当，很容易导致推广效果大打折扣。那么，如何有效管理审批人呢？我们可以从以下几点着手。

首先，要制定清晰的规则。例如，群发内容的格式、发送的时间节点、关键词的限制等，都要提前明确，让审批人清楚知道哪些是不能触碰的底线。

其次，实行权限分层。并不是每个人都能拥有最终的审批权，可以设置初审和终审两个环节，通过双重审核来降低风险。

再次，开启操作日志。每一项操作，包括谁进行了审批、在什么时间审批、修改了哪些内容等，都必须有记录可查，一旦出现问题，可以迅速追溯。

此外，定期进行抽查和复盘。随机挑选一些已经审批通过的信息，检查是否有违反规定的情况，同时在复盘会议上，大家共同探讨如何优化审批流程。

最后，建立奖惩制度。表现优秀的要给予奖励，出现错误的则要承担责任，这样才能让审批人真正重视起来。

这些看似简单的小动作，坚持下去，监管效果立竿见影。